Da biste postali bolji prezenter, osvrnite se na sebe
Mnogo je lakše promeniti i unaprediti način na koji komuniciramo kada razumemo zašto govorimo i ponašamo se na način na koji to činimo…
Podoblast
13 članaka
Lična produktivnost
Sve
Lična produktivnost
Lični rast i transformacija
Pregovaračke veštine
Upravljanje sobom
Upravljanje stresom
Upravljanje vremenom
Da biste poboljšali radni učinak, vežbajte
Iako su dobrobiti fizičke aktivnosti na opšte blagostanje opštepriznate, nedostaju istraživanja o tome kako ona utiče na rezultate na p…
Prestanite da lutate na sastancima i počnite da prenosite svoju poruku
Iako je važno da delite svoje gledište na sastancima, važno je znati kada i kako. Ne želite da monopolišete razgovor. U ovom delu autor…
Biti angažovan na poslu nije isto što i biti produktivan
Sveti gral današnjeg radnog mesta je visoko angažovanje zaposlenih. Prema Galupovom istraživanju, oko jedne trećine zaposlenih u SAD je…
Šta najbolji prezenteri rade drugačije
Naši umovi su ožičeni za priču. Razmišljamo narativno i uživamo u konzumiranju sadržaja u obliku priče. Dakle, razumevanje razlike izme…
Istraživanje: Kako se snaći u dosadnim zadacima
Ne možete pobeći od dosadnih zadataka. Iako svi dajemo sve od sebe da ispunimo svoj lični i profesionalni život zanimljivim aktivnostim…
Šta to neke ljude čini produktivnijim od drugih?
Istraživanje koje je prošle godine sproveo Harvard Business School u svrhu procenjivanja produktivnosti – produktivnost je definisalo k…
Pet metoda kako motivisati sebe
Šta radite kada se osećate "ne baš" i ne možete da se rešite tog osećaja? Imate li metode pomoću kojih se možete trgnuti iz tog raspolo…
5 saveta za bolje upravljanje vremenom
Veliki deo uspešnosti u upravljanju vremenom je organizacija. Međutim, šta ako ste vi neorganizovana osoba? To nije nešto čega se treba…
Šest načina na koji pametni telefon može da podigne vašu radnu produktivnost
Na osnovu najnovijeg istraživanja Forbesa, devet od deset izvršnih direktora koristi mobilni telefon za posao. I to ne samo van kancela…
